Réseau Ottobock Orthopédie & Services
Des solutions d'appareillage sur mesure conçues pour vous
Offre d’emploi : Manager site H/F – Anglet (64)
Nous recherchons actuellement un manager de site (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe sur le site de Anglet (64).
À propos
Membre du Réseau Ottobock Orthopédie & Services, nous mettons son savoir-faire orthopédique au service des personnes en situation de handicap. Notre activité consiste à aider les patients à retrouver leur autonomie grâce à un appareillage adapté à leurs besoins et conforme à la prescription médicale. Supporteur officiel des jeux paralympiques 2024 nous avons à cœur d’être humain, innovant et responsable.
Vous êtes en quête de nouveaux challenges et souhaitez intégrer…
- …une équipe à taille humaine qui place le patient au cœur de son activité,
- …une entreprise responsable qui contribue activement à l’évolution de son secteur d’activité et à l’intégration sociale des personnes handicapées,
- …un groupe innovant qui recherche l’excellence dans la conception d’appareillages, grâce à des solutions de haute technologie et des équipements de pointe
- …Avec des projets d’extension et de structuration
Cette offre est peut-être faite pour vous !
Description du poste
Sous la responsabilité du Manager Regroupement Région Sud-Ouest, vous prenez en charge l’intégralité de la gestion du site d’Anglet avec le management d’une trentaine de collaborateurs en fabrication et services connexes.
Développement du site
- Définir la stratégie commerciale du site et en accord avec les orientations stratégiques de l’entreprise.
- Définir la déclinaison opérationnelle de cette stratégie en termes d’objectifs.
- Analyser la dimension concurrentielle du marché, mesurer les risques et les opportunités.
- Décliner, en propositions d’actions, les orientations stratégiques retenues par la Direction (fidélisation, prospection, appels d’offres).
- Représenter l’entreprise auprès des parties prenantes : médecins, hôpitaux, organismes payeurs, etc.
Management et gestion des ressources humaines
- Piloter les équipes.
- Piloter l’activité en s’appuyant sur les fonctions transverses et les référents locaux dans le respect des procédures et processus Groupe.
- Motiver les collaborateurs, organiser et coordonner les activités avec les managers équipes en fonction de leurs missions.
- Animer et fédérer les équipes autour des projets. Assurer la communication interne (réunions).
- Développement des collaborateurs : accompagner et évaluer les collaborateurs par adhésion aux objectifs collectifs, individuels et qualitatifs (recrutement, intégration, entretiens annuels et professionnels, formation, …).
Gestion administrative, budgétaire et financière, pilotage de l’activité
- Élaborer un budget chiffre d’affaires avec moyens/dépenses (contrôle des coûts, suivi des budgets…).
- Planifier, évaluer et optimiser l’adéquation entre ressources et moyens techniques, organisationnels et humains.
- Décliner le prévisionnel du chiffre d’affaires du site / par équipe et orthoprothésiste en lien avec les Managers d’équipes.
- Suivre ce budget tout au long de l’année. Analyser les performances du site / contrôler les KPIs (chiffre d’affaires, marge opérationnelle, en-cours, impayés, productivité).
- Suivi des retours sur investissement (ROI).
Profil du poste
- De formation bac+3/5 technique, commercial ou en gestion d’entreprise, vous possédez une expérience significative d’au moins 7 ans en management d’équipes terrain. Vos solides expériences réussies dans l’industrie vous permettront de prendre des décisions et de gérer le pilotage financier budgétaire des sites.
- Dynamique et proactif, vous avez des connaissances des marchés de l’entreprise et de son environnement.
- Outre vos capacités d’analyse, d’anticipation et vos qualités relationnelles, on vous reconnait un leadership naturel. Vous favorisez le management de proximité et savez être à l’écoute de
vos équipes. - Vous maîtrisez l’anglais.
Ce que nous vous offrons
- Avantages : Tickets-restaurant.
- Type d’emploi : CDI, forfait Cadre
- Salaire : à définir selon expériences + primes variables, 13ème mois, épargne salariale
- Lieu de travail : Anglet. Déplacements ponctuels sur les sites du regroupement.
Vous pouvez envoyer votre candidature à : veronique.coude@ottobock.com

Contrat
CDI
Lieu
Anglet (64)
Rémunération
Selon profil
Formulaire de candidature
Vous êtes en quête de nouveaux challenges et souhaitez intégrer une entreprise humaine, responsable et innovante ?
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